Head of School Search

Hello UMCS Community,

After various stakeholder engagement meetings last month, the UMCS Board of Directors moved to empower a Search Committee (SC). Families, teachers, staff, and students are encouraged to read more about the Search Committee here, including its major goals. Community members can submit their interest in joining the Search Committee using this Google Form. Stakeholder groups will select their own representatives.

Once formed, the SC will work together to bring recommendations forward to the Board for a permanent Head of School. The work begins with their own reflection about where we are as a school, and where we need to go still in order to fulfill our vision of a high quality public Montessori school. Starting from our own past practice and that of other schools, the SC will then design the application experience to ensure that we are recruiting for the skills we need, and to identify great prospects. Along the way the SC will share regularly with the wider community for additional input.

Please consider volunteering your talents, experience, and capacity to this effort! Submit your interest by October 10th!

 

Thank you,

UMCS Board of Directors

 


Hola Comunidad UMCS,

Después de varias reuniones de participación de las partes interesadas el mes pasado, la Junta de Directores del UMC se trasladó a potenciar un Comité de Búsqueda (SC). Se anima a las familias, maestros, personal y estudiantes a leer más sobre el Comité de Búsqueda aquí, incluyendo sus metas principales. Los miembros de la comunidad pueden presentar su interés en unirse al Comité de Búsqueda utilizando este Formulario de Google. Los grupos de interesados seleccionarán sus propios representantes.

Una vez formado, el SC trabajará en conjunto para llevar recomendaciones a la Junta para un Jefe de Escuela permanente. El trabajo comienza con su propia reflexión acerca de dónde estamos como una escuela, y donde tenemos que ir aún para cumplir con nuestra visión de una escuela Montessori pública de alta calidad. Partiendo de nuestra propia práctica anterior y la de otras escuelas, el SC entonces diseñará la experiencia de aplicación para asegurar que estamos reclutando para las habilidades que necesitamos, e identificar grandes perspectivas. A lo largo del camino el SC compartirá regularmente con la comunidad más amplia para aportaciones adicionales.

Por favor, considere el ofrecimiento voluntario de su talento, experiencia y capacidad para este esfuerzo! ¡Envíe su interés antes del 10 de octubre!

 

Gracias,

Consejo de Administración del UMCS

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